Как получить пособие по беременности и родам
Кто может получить пособие по беременности и родам. В каком размере выплачивается пособие по беременности и родам. Как оформить пособие по беременности и родам
1. Кто может получить пособие по беременности и родам?
Пособие по беременности и родам могут получить беременные или родившие женщины, а также усыновившие ребенка (детей) в возрасте до трех месяцев, если они:
- работают;
- учатся по очной форме;
- служат;
- являются индивидуальными предпринимателями, адвокатами, нотариусами или официально занимаются другой частной практикой и добровольно уплачивают страховые взносыв Социальный фонд России (СФР);
- уволены в связи с ликвидацией организаций.
Пособие положено проживающим в РФ гражданам РФ, постоянно проживающим в РФ иностранным гражданам, лицам без гражданства и беженцам; работникам воинских частей РФ на территориях иностранных государств и проходящим в этих частях службу; временно проживающим и пребывающим в РФ иностранным гражданам и лицам без гражданства.
2. В каком размере выплачивается пособие по беременности и родам?
Пособие по беременности и родам выплачивается:
- в размере 100% среднего заработка— работающим женщинам;
- в размере 100% величины прожиточного минимума трудоспособного населения — женщинам, обучающимся по очной форме;
- в размере денежного довольствия — женщинам, проходящим службу.
В некоторых случаяхпособие рассчитают на основании МРОТ, в том числе уплачивающим добровольные страховые взносы в СФР индивидуальным предпринимателям, адвокатам, нотариусам и занимающимся другой частной практикой.
Пособие выплачивается сразу за весь период отпуска по беременности и родам — 70 календарных дней до родов (в случае многоплодной беременности — 84) и 70 календарных дней после родов (в случае осложненных родов — 86, при рождении двух или более детей — 110). При усыновлении ребенка (детей) — за период со дня его (их) усыновления и до истечения 70 календарных дней со дня рождения ребенка (детей), в случае усыновления двух и более детей — до истечения 110 дней.
Если женщина работает у нескольких работодателей и работала у них же в течение двух предшествующих календарных лет, она может оформить пособие по каждому работодателю. Правило не распространяется на работающих по гражданско-правовому договору и на авторов произведений. Они могут оформить пособие только в одном месте (по выбору). А если женщина работает и по гражданско-правовому договору, и по трудовому, то пособие она может оформить только по тому работодателю, у которого она занята по трудовому договору.
| Продолжительность отпуска по беременности и родам |
Минимальное пособие в 2026 году по беременности и родам, рублей* |
Максимальное пособие в 2026 году по беременности и родам, рублей* |
|---|---|---|
| 140 дней (стандартный отпуск по беременности и родам) | 890,73 × 140 дней = 124 702,20 | 6 827,40 × 140 дней = 955 836 |
| 156 дней (отпуск по беременности и родам в случае осложненных родов) | 890,73 × 156 дней = 138 953,88 | 6 827,40 × 156 дней = 1 065 074,40 |
| 194 дня (отпуск по беременности и родам в случае рождения двух и более детей) | 890,73 × 194 дня = 172 801,62 | 6 827,40 × 194 дня = 1 324 515,60 |
Минимальное пособие рассчитано на основании минимального размера среднего дневного заработка, исчисленного из МРОТ; максимальное пособие — на основании предельного размера среднего дневного заработка для расчета пособия.
3. Какие документы необходимы для оформления пособия по беременности и родам?
Для выплаты пособия по беременности и родам понадобится:
- листок нетрудоспособности — если за пособием обращается работающая женщина или женщина, добровольно уплачивающая страховые взносы в СФР;
- справка медицинской организации — если за пособием обращается учащаяся по очной форме женщина или проходящая службу, а также женщина из числа гражданского персонала воинских частей РФ на территориях иностранных государств;
- справка учебного заведения об обучении с указанием срока отпуска по беременности и родам — если за пособием обращается учащаяся по очной форме женщина.
За листком нетрудоспособности (справкой медицинской организации) нужно обратиться к врачу — акушеру-гинекологу в 30 недель беременности (в 28 недель при многоплодной беременности). Листок нетрудоспособности оформляется в электронном виде.
4. Как оформить пособие по беременности и родам?
С 2022 года работающим женщинам подавать заявление на выплату пособия не нужно, но необходимо оформить отпуск по беременности и родам у работодателя. Женщинам других категорий потребуется подать заявление:
- обучающимся по очной форме одним из следующих способов:
- на портале госуслуг РФ;
- в любой клиентской службе СФР;
- в любом центре госуслуг «Мои документы»;
- проходящим службу — по месту службы;
- добровольно уплачивающим страховые взносы в СФР индивидуальным предпринимателям, адвокатам, нотариусам и занимающимся другой частной практикой — в клиентской службе СФР в Москве (без территориальной привязки).
5. В течение какого срока можно оформить пособие по беременности и родам?
Обратиться за назначением пособия по беременности и родам можно с момента получения листка нетрудоспособности/справки медицинской организации (выдается в 30 недель беременности, а при многоплодной беременности — в 28) и не позднее 6 месяцев со дня окончания отпуска по беременности и родам.
6. Когда выплатят пособие?
Пособие по беременности и родам выплатят в течение 10 рабочих дней со дня представления сведений в СФР.